في تصنيف ازواج السعوديات بواسطة مستخدم جديد (2.1ألف نقاط)
فصل من العمل
زوجتي سعودية واعمل في شركة كبرى منذ سنة ونصف وقد جدد عقدي تلقائيا بعد السنه ومشهود لي بلكفاءة بناء على تقريري السنوي ومكافأة تم قبضها مع علاوة ومنذ اسبوع طلب من اغادر العمل بأءنذار شهر فماذا اعمل وانا ايضا محسوب على السعودة ومسجل في التأمينات كوافد خاص - وهل معاملتي في العمل تحسب كفرد سعودي
افيدوني مع الشكر والتقدير كيف اتصرف

2 إجابة

0 تصويتات
بواسطة مستشار أول (320ألف نقاط)
اخي الكريم في البداية نرجو توضيح سبب الفصل
سُئل مايو 31، 2013 في تصنيف ازواج السعوديات بواسطة مستخدم جديد (2.1ألف نقاط) فصل تعسفي لزوج سعودية بدون سبب
+1 تصويت
بواسطة مستشار أول (17.6مليون نقاط)
من حق اي شركة ان تفصل الموظف حسب رغبتها مع شرط تقديم انذار لمدة شهر
او تقديم راتب شهر مع المستحقات في حال الفصل الفوري او التعسفي

وضعهم القانوني ماعليهم شئ مدام سلموك خطاب انذار قبل شهر

ومن حقك بعد ما يتم تسلميك اخلاء طرف  استبعادك من نسبة السعوده
من قبل الشركه او سيطبق عليهم غرامه ..

اذا في نيتك تقديم شكوى للفصل التعسفي
ماراح تستفيد شئ مدام سلموك خطاب انذار
وهذا الإجراء سواء للسعودي او اللغير سعودي
في القطاع الخاص

لايمكن اجبار الشركة على توظيفك في حال عدم رغبة الشركه
وتلزم الشركه فقط بخطاب الإنذار وتسليم مستحقاتك
واخلاء الطرف   ..

ما قدامك الا الحل الودي

او ربي يعوضك وحسبك الله ونعم الوكيل ..
مرحبًا بك إلى مجتمع أبناء السعوديات سؤال وجواب ، حيث يمكنك طرح الأسئلة وانتظار الإجابة عليها من المستخدمين الآخرين.

13.4ألف أسئلة

25.7ألف إجابة

30.8ألف تعليقات

16.9ألف مستخدم

...